В данном случае работник будет выполнять работу по доле штатной единицы (например, 0,1; 0,25, 0,5) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени (объема работы), поясняют в Министерстве труда.
Оплата труда работников с неполным рабочим временем производится:
- пропорционально отработанному времени (при повременной форме оплаты труда)
- или в зависимости от выработки (при сдельной форме оплаты труда).
Пример
В детских садах и школах штатная численность работников определяется в соответствии с типовыми штатами и нормативами численности, установленными Министерством образования.
Штатная численность воспитателей дошкольного образования, помощников воспитателей, учителей, педагогов дополнительного образования и отдельных рабочих, рассчитанная в соответствии с типовыми штатами, не округляется до 0,25, 0,5, 0,75, 1,0.
Таким образом, если в соответствии с типовыми штатами в детском саду вводится, например, 6,05 штатных единиц воспитателей дошкольного образования, то 6 человек будут работать полное рабочее время, а 1 – подменный на условиях неполного рабочего времени на 0,05 штатной единицы 1,8 часа в неделю или по иному режиму рабочего времени, установленному нанимателем.
Что еще нужно знать:
- работа по таким небольшим долям штатных единиц (0,1, 0,2) может выполняться основными работниками учреждений на условиях совмещения, расширения зон обслуживания (увеличения объема работы), совместительства;
- а также с применением норм Указа Президента Республики Беларусь от 21 ноября 2024 г. № 429.