Глава профсоюзов раскритиковал пенсионную систему в Беларуси и идею сокращать декреты

13.4k
Ирина ГОРОВЦОВА
Глава Федерации профсоюзов Беларуси (ФБП) Михаил Орда 26 января во время эфира на телеканале СТВ прокомментировал подход к начислению пенсий, а также идеи общества о сокращении декретного отпуска.

От уравнительного принципа в формировании пенсии необходимо уходить, читает Михаил Орда.

– Наша пенсионная система работает, пенсии выплачиваются своевременно. Но, безусловно, любая система, которая касается миллионов людей, требует пристального внимания. Один из вопросов, который есть в системе пенсионного обеспечения, – это уравнительный принцип. Когда неважно, сколько ты зарабатываешь, есть ли у тебя высокая квалификация труда, что ты отвечаешь за большой участок работы. Этого не должно быть. Необходимо учитывать, какой вклад человек внес в производство, – сказал в эфире Орда.

Глава ФБП также считает, что параллельно должна непременно развиваться накопительная пенсия.

Фото: СТВ
Фото: СТВ

Президент поддерживает многие инициативы ФПБ. Из последних, например, принятые на прошлой неделе изменения в досрочном пенсионном обеспечении граждан, занятых на работах с неблагоприятными условиями труда.

Напомним, Михаил Орда 21 января уже пояснял указ президента, который меняет правила выплаты пенсий белорусам, работающим в особых условиях.

– Десять лет назад были приняты подходы в отношении таких работников. Когда люди начали выходить на пенсию, они увидели, что было очень маленькое накопление: в месяц порядка 40-50% от пенсии, которую бы они могли получать за вредные условия труда. Люди здесь абсолютно ни при чем: несколько неверно были сделаны расчеты, – пояснил председатель ФПБ.

Также Михаил Орда считает, что в Беларуси нет необходимости сокращать декретный отпуск.

– Это завоевание нашего государства – социальная гарантия для тех женщин, которые рожают детей. И у нас сегодня всемерно поддерживается рождаемость – это один из стратегических вопросов в стране, – подчеркнул Орда.

Он отметил, что сейчас каждая женщина в декрете вправе сама определять, когда выйти на работу после отпуска по уходу за ребенком.

– Есть гарантия, что на время декрета за женщиной сохраняется рабочее место. У каждого разная жизненная ситуация. У кого-то есть кто-то, кто может посмотреть за ребенком, у кого-то есть доход более высокий. И в обществе все по-разному. И вот как раз эти возможности должны быть у мам, чтобы они полноценно могли рожать детей, осуществлять уход и растить ребенка, – высказался председатель ФПБ в эфире телепередачи.